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Guillaume-Nicolas Meyer

Transfert de compétences

Posted on 7 octobre 2003

La capacité à transmettre de l’information m’apparaît comme un facteur extrêmement important de développement personnel et professionnel.

  • Un « informaticien » devrait être capable d’éclaircir pour le néophyte, des technologies parfois obscures dans leur fonctionnement ou leur présentation.
  • Un développeur doit pouvoir expliquer à un référent métier les limites et les impacts des choix qu’il fait dans la réalisation d’une application.
  • Un formateur garde la souplesse d’esprit de formuler de plusieurs manières différentes le même concept à différentes personnes, il s’adapte…

Pour moi, un chef de projet se doit de maîtriser l’ensemble de ces compétences didactiques afin de bien transcrire une demande, de la reformuler techniquement, de vulgariser un concept complexe, de faire évoluer ses collaborateurs et de former des utilisateurs.

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Qui suis-je ?

guillaume-nicolas meyer

Bienvenue sur mon blog. Je m'appelle Guillaume-Nicolas Meyer, j'ai 44 ans, je suis marié, papa de quatre enfants, et je suis un polymathe curieux. J'ai exercé de nombreux métiers, les derniers étant chef de projet SI, manager d'équipes liées au pilotage et à la performance du réseau de distribution électrique et pilote de l'innovation. Je suis actuellement manager en Ressources Humaines. Après la région parisienne, la Bretagne et l'Alsace, je suis actuellement basé en Poitou-Charentes, France.

Mon dicton du moment

"Ceux qui sont pleins de certitudes devraient avoir un doute..."

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